当 然了，对于金球奖和奥斯卡奖来说，游戏就不是这么玩的了，金球奖关注度高、评委团人数少，历年来都被盯得很紧，除了砸钱请PR以外没有什么偏门招数，所以 相对可以保持公平。至于奥斯卡，评委不公开，人数也非常多，没有适当的PR门路，连该找谁公关都不知道，而这‘适当的PR门路’那当然得用钱买，所以对于 冲奖的客户来说，一切最终就是回归到一点：金钱。
只要你有钱，PR公司就会为你筛选出合适的公关对象，前去游说他们，陈述你的电 影，打动他们投你一票，这么做合理合法，甚至收费还是公平合理，有清单可查。所以理论上你可以把1000多个评委都公关一遍，砸出数百万的公关经费，这样 的话，只要你的参赛作品符合奥斯卡最低水平线，那么要水出一个提名来还是可以办得到的——而这个最低水平线就是，在12月的颁奖月里，你必须拿到几个奖 项，而如果你拿不到奖项，那最低最低，你得入围几个有分量的风向标奖，比如说纽约影评人协会奖、演员工会奖或者是导演工会奖。毕竟，这是游说，不是贿赂， 起码在台面上，PR的全部作用就是说服评委你有资格被提名，如果连最低水平线都达不到的话，评委被说服的可能性接近于零——他也有自己的格调要顾么……
所 以说，如果水平一般，又想要冲奥，前置的公关费也不能少花，整个颁奖季完全是套餐化运作，而这又促使了12月颁奖季的竞争加剧，所有想要得奖的参与者都只 能不断往里头前来确保自己起码不要被歧视性对待——这样的恶性循环之下，整个灰色行业的经济规模可能比颁奖礼的经济规模更大，好莱坞几家专业的游说公司， 一年赚的就是这几个月的钱，但说客们拿的是一点都不比全年工作的PR们要少。
长此以往，是否会造成劣币驱逐良币的结果呢？反正好 莱坞已经这么运转了几十年了，最终大浪淘沙，留下来的还都是有过人之处的演员。这主要是因为，毕竟公关行为还是以游说为主，也就是说，大部分评委们并不是 在搞权力寻租，他们只是不排斥别人帮助他们分析某部作品的优点，当然这造成的结果是，为了确保你的作品不会因为无人陈述优点而在颁奖季中落败，你得花公关 费。但反过来说的话，如果你的作品够牛，那不PR也一样能拿提名，比如说梅丽尔.斯特里普，她是出了名的不公关，照样是提名大户，因为她的江湖地位已经达 到了评委觉得‘我不需要别人来帮我分析，提醒我注意，我已经很注意她的表演——她可是梅丽尔.斯特里普！’的地步，所以即使是一分钱不出，只要有新作，照 样会有关注度，而表现好的话，在年底也一定会拿到提名。
虽然梅丽尔这样地位的女演员在好莱坞极为罕见，但在好莱坞，每一年的确也 都有类似的表演种子，她或他的表演已经形成了一种现象，圈内人人都在谈论她的表演——像是这样的现象级选手，即使一分钱不出，在12月的颁奖季也一样是能 呈现出扫荡之势，在金球奖和奥斯卡奖的评选过程中，也不必担心会遭受到不公正的对待，评委们肯定会认真观看她/他的表演，做出自己的判断。很多天赋非凡但 是一穷二白，根本没钱做公关的演员，就是通过自己惊艳的表演一片成名，而最后经过重重淘汰，进入A-list并且能长久地留下来的大咖，往往也都是从这样 的天赋型演员群体中走出来的。
并不是劣币驱逐良币、黑.幕重重的血肉工厂，也不是梦幻美好、公平阳光的天堂，好莱坞永远不是个努 力就能有成就的地方，但在颁奖季还算是以综合实力说话，你可以不花钱，用自己实力不足，但如果实力不够又没法花钱，只能手动拜拜。所以，在颁奖季里，如果 你没有花钱，那么拿不到奖不要灰心，这不说明什么，但如果你信心十足，最终却没拿到提名，那就要小心一些了，这也许说明你对自己的实力有严重的高估……
珍 妮一直不是个过度自信的人，恰恰相反，作为一个中国人，作为一个深知自己有一大部分实力来源于金手指的中国人，与其说过度自信，不如说她对自己的实力一直 过度谦虚，再加上她恰好也比较有钱，所以她当然投入了一笔不菲的金钱用作整个颁奖季的PR，这笔高达四百万的支出也使得她刚刚宽裕起来的经济一下就紧张了 起来——随着《加勒比海盗2》的杀青，她的千万片酬已经到账，这笔现金在预扣税款，再开支了四百万现金以后基本上也没剩什么了……买下马里布豪宅的梦，至 少在半年内似乎还是很遥远。