而沙乐乐在这一系列的经历中，也逐渐明白了职场的複杂和不易，她更加努力地学习和成长，希望能够在这个充满变数的环境中站稳脚跟。

与此同时，公司高层也在思考如何在艰难的大环境中突破困境，重新找回发展的机遇。他们意识到，员工的士气和团结对于公司的未来至关重要，必须采取有效的措施来稳定人心，共同应对挑战。

在未来的日子里，无论是破事部的衆人，还是整个公司，都将面临更多的考验和抉择。但无论如何，生活还在继续，他们只能勇往直前，努力寻找属于自己的那一片天空。

袁舟率

而在不久之后，金若愚和唐海星也因为一些意外，两人成功在一起了。那是一次公司组织的户外拓展活动，唐海星在关键时刻挺身而出，帮助金若愚克服了一个巨大的挑战。

这让金若愚对唐海星有了全新的认识，心底泛起了不一样的涟漪，再加上那天晚上的事情，让她也动心了。

之后的日子里，他们在工作中有了更多的接触和交流，逐渐发现彼此身上那些未曾留意的闪光点。

一次偶然的机会，唐海星鼓起勇气向金若愚表白，金若愚欣然答应，从此他们携手相伴，共同面对工作与生活中的种种。

破事部也是蛮恭喜他们两个的，就和一开始沙乐乐和任毅的一样。

……

不久之后，设计部最近发生了神秘事件，他们每天都会收到一大堆匿名外卖，而且奶茶还是五分糖。还是任毅说的，要送还是得送五分糖的，毕竟任毅的心里虽然只有沙乐乐，但是年轻人的爱好大差不差。不仅如此，设计部还收到了匿名邮件，里面全都是他们急需的素材。

这一系列神秘的举动让设计部的衆人不禁怀疑是之前哪个被开除的变态员工心有不甘，前来挑衅。他们在办公室里议论纷纷，试图找出这个神秘人的蛛丝马迹。

然而，大家怎麽也没有想到，这个“变态员工”就是阿杰。其实，阿杰并非是要嘲笑设计部，而是专门为袁舟率买的。原来，阿杰一直默默关注着袁舟率，之前的五分糖奶茶，就是他问了任毅和沙乐乐的意见后送去的。他希望通过这些贴心的举动，能够引起袁舟率的注意。

这天，胡强兴奋地向大家介绍，破事部要登上公司的内刊了。他满心期待着大家能和他一样激动和自豪，然而大家似乎并不怎麽在意。胡强本想让若愚替自己去一趟 15 楼送文件，没想到阿杰十分积极地主动请缨。大家对阿杰的主动感到有些意外，但也没多想。

阿杰满心欢喜地拿着文件前往 15 楼，当他经过袁舟率所在的办公室时，正好听到袁舟率在和同事们聊天。她正在纠结要给侄子送什麽样的奥特曼玩具，脸上满是苦恼的神情。阿杰听到后，心中一动，决定要帮袁舟率解决这个难题。

回到自己的工位后，阿杰立刻开始搜罗各种奥特曼的信息。他在网上搜索相关资料，认真地比较不同奥特曼玩具的特点和价格。为了更清晰地整理思路，他连写带画地将重要信息记在了白板上。他仔细地标注出每个奥特曼的名字、形象特点以及适合的年龄段，还列出了一些购买渠道和用户评价。

阿杰全神贯注地投入到这项“任务”中，忘记了时间的流逝。当他终于完成这份详细的奥特曼攻略时，已经是深夜。但他的脸上没有丝毫的疲惫，反而充满了期待和喜悦，期待着能够将这份用心準备的礼物送给袁舟率。

苏克杰表白成功

而自从破事部有了两对情侣，剩下的只有三个人：胡强、欧阳莫菲、苏克杰。

但有一位，也已经有了喜欢的人，那个人就是苏克杰，他喜欢的人也正是袁舟率。

这边，胡强从 Lisa 那里出来，便神情严肃地让大家重新拟写个人介绍。他郑重地告诉大家，这个个人介绍重在建立自己的职场人设，要做到让所有人第一眼就能记住自己。

阿杰听到这个任务，顿时眉头紧锁了起来，心里也是十分发愁，握着笔对着空白的纸张，哪怕是看了半天也不知道该如何下笔。任毅和沙乐乐见状，对视一眼，心有灵犀地猜测他这是为情所困，而且对象还是袁舟率。阿杰被说中了心事，没有否认，反而带着一丝无奈和迷茫顺着话题询问乐乐和任毅自己该怎麽办。

在两人的鼓励下，阿杰终于做出了决定，他要去表白决定仿佛给了他新的勇气和动力，之前的愁容也消散了不少。

听到他要去表白，任毅和沙乐乐都是很支持的，他们的眼神中充满了期待和祝福。一旁喜欢吃瓜的金若愚和唐海星在知道之后，也是满满的支持。