“是什么，老板？”赵川当然好奇。

“东北洗浴中心。”徐怀袖拍拍手。

赵川咋舌，还说他?鬼点?子多，最多的要?数徐怀袖。

这是要?展示搓澡文化。

“老板，您能在这几分钟里想到浴场，真?的没想到，”赵川说，“确实非常适合展现北方人的闲余生活，能吃能玩能游泳，有可拍摄区域，顾客待遇也?都不错，只是……”

“我知道，只是选址很难，东北浴场太多，哪家能承载我们的要?求，哪家又不是徒有其?表，这问题太大?了——选你来也?有这层意思在，你和组里随便?哪个能承受得住搓澡的男生去把优秀浴场都感受一遍。写里面各环节的报告、评分，最重要?的是一定要?搓澡，记住了吗？走到哪都要?搓。男生屏障厚一些，女孩子就免了，偶尔去感受可以?，如果被弄成敏感肌就不好办了。”

怪不得是找男人，原来是看上了自己皮糙肉厚。徐怀袖担心女孩子们皮肤薄，在浴场又是高湿又是搓澡一直待着?会待坏屏障。

赵川一想到未来一个多月都要?像猪脱毛一样被翻来覆去地搓，不禁打了个寒战。

“老板，你太狠了！”赵川悲鸣。

“好了，如果你觉得不舒服就来找我，中间也?可以?换人，以?自己的身体为前提完成任务，”徐怀袖挥手让他?出去，“完成得好四月给你们发福利，别让人失望。”

赵川一脚深一脚浅地走了。

徐怀袖也?同步给项有情，两人准备收拾行李去出差。

走之前，她带上了给江屿容特意设计的礼物塑料模型——为了方便?观察设计在现实中的可行性?，每一版模型都要?先注塑做出实物模拟最终产品。

这次又要?改，她决定带到他?处一并去直接采访相熟的大?师。

送给江屿容是想让他?得到凝聚自己心血的第一份礼物，这份礼物同时蕴含了工作室向非遗传承人特意学习融合的技术，一旦成品比预计中好，就说明可以?扩大?设计到其?他?方面。

徐怀袖把模型放进盒子中，盒子也?是特制的，底部纹着?一个单词。

Florian。

第39章

“来吧, 说一下你觉得我们工作室最特殊的五个面料——现代工艺为?主，非遗说一种?就可以了。”

“说不上来吗？这可不行啊。那?换个问题，织金工艺和工艺的具体优势，一般商家在不同价位都能做到什么程度？真?丝和人丝的区别？”

“……”

“好的, 我知道了, 您先回?去等消息吧。”

现在是意大利时间凌晨四点, 国内上午十点钟。

半小时前，徐怀袖从床上挣扎着起身，开始进行本年度第一轮面试。

现在安排的面试时间已经是最合适她行程的时段, 徐怀袖也没办法，只好早期加班。可惜的是安排人选都不太尽如人意。

徐怀袖还想给她们一个机会：“她们是知识不是太陈旧就是拘泥于课本——我也读过大学, 知道这是教育不够贴近工作的弊端，不能怪她们。我们还有人手能腾出空来，教孩子?们上手吗？”

在国内的设计师组长摇头：“人手腾不出来, 实在不行不要强行招应届生了，我来联系猎头, 去挖两个有经验的吧？”

徐怀袖沉重叹气?：“那?是下下策，你不知道现在工作有多么难找。”

其实应届生工资并?不高, 徐怀袖只是见多了找不到工作的大学生, 有点惆怅：“听说有个集团光今年一个月收到的简历就有119万份。”

“什么！119万份！”在床上爬不起来的项有情听到这句话，眼睛都在困倦中瞪圆了, 坐起来重复, “119万份！”

正在此时, 江屿容的电话接进来，她立刻给嘴巴上拉链。

是江屿容推过来的一份客单信息。

徐怀袖的工作室规模还不大，但可为?一些有严苛需求的客人进行定制服务，也算在走精品路线, 光扬的合作商有时会有一些需求但暂时找不到合适的定制，他就会推荐徐怀袖的工作室。

客户都是好客户，问题是手底下的人不够。

徐怀袖甩膀子?，只好决定给给设计师们塞红包带徒弟。

“来吧，讲讲服装制版师的重要性。”她按了按眉心，把题目降为?容易那?一档来询问。

问得更书本客观了些，来线上面试的学生们果?然答得都不错，徐怀袖悄悄舒了口气?——好学生们也许在一开始不适应工作问题，但学习精神和认真?考虑问题的热忱是一流的。

她开始着手给财务和人事发新增设计师带实习生有额外奖金的规定。

没办法，只能累一点老师傅了。

好在设计师们得知自己又要涨工资后大呼好耶，说还能再战一百年，甘愿加班。