有些军营的军官当时就让他们安静，听天幕讲。

有些军营的军官不动声色观察哪些人没有反对，暗自让人记下，至于吵闹声，只要不打起来，问题不大。

有些军营的军官则忙着记天幕的重点想要进步，哪里还管得了其他。

【游走于底层士兵之间，收拢他们的信息，及时发现他们的情绪问题并予以解决，保持军营中的士兵能做到无后顾之忧，安心训练。】

“这是监察还是老妈子？”

前半句有点像绣衣卫的军营化，但后面……这可是个大工程，怪不得这导员要专门培训学习。

【不定时开展军中晚会，共唱军歌，共做游戏，提升他们的凝聚力，增强他们的归属感。】

“军歌很有用！”

不少将领表示赞同，别以为古代没有军歌，有的，最出名的岂曰无衣，与子同袍就是。

【朝廷有相关的军事政策变动，及时告知并解释给士兵，让他们对自己在做的事情有充分的了解。】

“嗯？这也要告诉兵卒？”

有将领感到不解，告诉他们能有什么用？他们只需要上战场，赢了，活下来，就够了。

旁边的副将看到将军的疑惑垂下眼帘，将军不懂，他懂，将军他也能做得。

想必太子殿下不会喜欢思想还守旧的将领。

【每次作战之后，与所有将领一起进行复盘，导员进行战役的总结上报，若遇到败仗，复盘之后，每个将领都要亲自手写一份报告，其内容必须是自己的想法，不可代笔。

报告由导员代为上报到朝廷，留存底本。】

所有将领倒吸一口凉气。

所谓胜败乃兵家常事，战事结束后正常的将领自己就会总结复盘，但是……

但是免不了有输的时候，这个时候到大家倒是会请罪，然后要么继续戴罪立功，要么等上面的结果。

结果弘德朝……

手写败仗的报告，分析原因，这就罢了，留存底本这话……他们有了一种不妙的预感……

这是脸面啊！

【领导层的复盘结束后，等士兵们休息一天安稳下来后，召开大会，给士兵们讲解胜败的原因，失败了，让士兵们明白，这不是大问题，还有机会，哪里败了，大家一起避开，赢了，这是大家共同的功劳，希望继续保持，让大家都有足够的参与感，荣辱感。】

“这要是输了，面子里子都没了吧……”

谁敢不认真啊？

“这是在培养将才啊。”

“参与感……”

自然是参与国家的建设。

这样的重视，谁能不用心？谁能不忠心？

【以及最重要的一点，通过上课，和平时的接触，明里暗里向他们灌输保家卫国的概念，让他们逐渐形成一个认知：

他们是守护自己小家，守护大梁这个大家的军人，不是卒子，而是军人，他们是人，他们是值得敬佩的英雄，他们的家人也会因他们而骄傲，他们会被铭记。

让他们的从军，从被动，转化为自我意识，转化为主动，转化为追求。】

【当然，这一切能成的前提，是士兵的待遇自鹤仙亲政后一直拉满，是他们知晓他们的补贴真的能到他们家人手中，是朝廷做到了一切，所以他们自然能够相信这些导员，相信朝廷，从而也相信他们自己。

朝廷与将士，从来都是双向的。】

“空口白牙跟人谈理想，那就是耍流氓。”

元泰帝作为一个自己打下江山的皇帝，见过了太多人，也经历了太多事，最明白拿到手里的才是能信的。

“导员教导士兵认字识字，也是为了给他们启智。”

蒙昧的状态，可以灌输思想，却也能被轻易影响。

【除此之外，我们再来谈退役后老兵的安排，来看看鹤仙，是如何让他们无后顾之忧的。】

第45章 退役伤兵

【老兵不是年老的兵才是老兵哈，一般上过两三次战场的，都能算老兵了。】

“这不也是常识吗？”

大梁民众不理解了，“之前天幕说，征兵要求高，参兵为荣，按理后世应该武德充沛，怎么连这种基础都要特意提一下？”

后世总有在某些时候，突然变得奇奇怪怪的。

【什么情况下会退役呢？一个是年纪大了，到了正常该退的年纪，军营也不会白养着，自己不退军营也会清退。】

“这种，只能出现在京营中吧？”

要是在边防的军队中，安稳到清退的年龄，那简直是个祥瑞。

【第二种呢，就是家里能有人接替自己服役，但必须得是真的家人，尽量减少“被自愿”，相对来说还是挺人性化的。】

元泰朝臣子有些不甘心了，“这不就跟现在没区别吗？”