裁缘(12)
他们说孟翡侠义心肠,根据老板原本制定的加薪标准,后勤比前端销售和技术部门要低好几个百分点,孟翡在会议室里拍着桌子和老板还有几个大股东据理力争,却被说后勤岗位没有技术含量,没有那么重要。眼看这群直男癌油盐不进,孟翡带着行政部和财务室的姑娘们集体去周边旅游。不过两天时间,老板亲自开车去同里把这群姑奶奶们请回来,同意统一加薪标准。从此之后孟翡有了“HR 女侠”的称号,老板看到她也要礼让三分。
他们说孟翡工作起来不要命。公司头一年去慕尼黑开展会,孟翡下飞机后连续工作将近 40 小时,把那帮销售部的男同事都吓坏了,再也不敢嘲笑女员工去外海参展都只是去当花瓶而已。
公司每月召开管理委员会,坐在次席的人不是财务、销售和技术总监,而是行政人事总监孟翡。
员工有事,不敢对自家顶头上司开口,第一时间想要找的人也是孟翡。
白晓妍刚进公司的时候也崇拜孟翡,如果说洪玲是孟翡的第一号迷妹,那么她绝对就是当仁不让的第二名。
然而不知道是不是逆反心理的缘故,也不知道从什么时候起白晓妍对孟翡的感情从最初的崇拜不知不觉间变成了嫉妒。
凭着姣好的容貌,白晓妍从学生时代起就是校花,加上学习成绩也不错,在过去的二十多年人生中,她习惯做自己人生的主角。虽然只是小镇普通家庭出身,但白晓妍从小自信张扬,没有身边同龄人的拘束和小家子气。
在进入海瑞保之前,白晓妍在一个科技大厂做了半年的实习生,离开公司的时候,除了收获工作经验,上司的好评,还得到了三位男士失落的心。
她本以为进入新公司会再次成为众人的焦点,却没想到就此活在孟翡的阴影之下。
不过这反倒是激发了白晓妍的斗志,她鼓足一口气逼着自己快速成长,孟翡不离开工位她绝对不下班,孟翡派下的任务她第一时间执行,孟翡让她出一个方案她非要出三个供其选择。
也正是凭着这股子劲儿,白晓妍原本半年的实习期被缩短成三个月,到年底更是荣膺最佳员工的荣誉——上一个在进公司头一年就获得这个荣誉的人,是孟翡。
就在白晓妍决定再接再厉追赶女上司的时候,她却宣布因为要保胎生孩子辞职了。
更让人意想不到的是,孟翡临走之前力排众议,向老板举荐自己接替她的岗位。
这对别人而言或许无上的信任和荣耀,而白晓妍却觉得是一种侮辱——原来只有她把孟翡视为竞争对手,像个傻子一样苦苦追赶。对方却根本不在意她。
参加完孟翡的离职宴,白晓妍本来以为自己可以从这盲目的竞赛中解脱,却没想到接下来的一年才是真正的难熬——所有人都自觉不自觉地拿她和孟翡比较。不管她做什么事情,他们都会提一句“要是孟姐在的话……”“孟翡过去可不这样……”
孟翡的肉身走了,灵魂却飘荡在公司上空,像是个不甘心被超度的地缚灵,压得白晓妍喘不过起来。
然而孟翡的丈夫此时却说,他宁愿和自己说话,也不愿意说给他的妻子听。
白晓妍这辈子从不知道多少男生口中听过他们吐露的情话,全部加起来都没有这一句让她激动得汗毛倒竖。
就在那天,她找到了另一个和孟翡决斗的战场。
而今天,她们终于真刀真枪地相遇了。
孟翡退却了,被自己击败,主动送上受降书,这是何等的痛快。
她裹着西装坐在顾天华身后低头不语,别人以为白晓妍是因为害怕而颤抖,哪里晓得她那是因为喜悦在战栗。
“亲爱的,你不开心么?”
她端起酒杯坐到顾天华身边,却发现他眉头紧锁,一只手撑在沙发上,眼神游移不定。
“你不了解孟翡。”
顾天华看着小姑娘不赞同地挑起眉毛,叹口气道,“她绝对还有后手,不会那么简单放过我们。”
孟翡辞职在家两年,每天不是去医院就是去菜场,几乎让顾天华忘记她本来模样。今天蟹庄的伏击战,让顾天华彻底回想起来她是个多么难缠的对手。
他可以想像那位郭律师准备了一张多么精彩的离婚协议书,甚至为了惩罚他,孟翡八成会把他和白晓妍的事情闹得人尽皆知。
毕竟他们共享同一个朋友圈。
“怎么?你怕了,还是舍不得?”
白晓妍双膝分开跪坐在沙发上抬起头仰视着顾天华,微微敞开的浴袍露出锁骨和依然泛红的皮肤,提醒顾天华她为他遭受的屈辱。
“怎么会,我早就不爱她了。跟你说过很多次了,和她在一起只是因为责任。”